Prawo pracy

Doradzamy Klientom w kwestiach dotyczących zarówno indywidualnego, jak i zbiorowego prawa pracy, stosunków pracownik - pracodawca, negocjacji zbiorowych układów pracy oraz budowania właściwych relacji pomiędzy pracodawcą a związkami zawodowymi.

Obszar działalności Kancelarii w tym zakresie obejmuje:

• przygotowywanie projektów umów o pracę, umów o zakazie prowadzenia działalności konkurencyjnej, kontraktów menedżerskich oraz umów o pracę z członkami władz podmiotów gospodarczych;
• dostosowywanie do indywidualnych potrzeb przedsiębiorstwa regulaminów pracy, regulaminów wynagradzania, regulaminów zakładowego funduszu świadczeń socjalnych itp.;
• doradztwo w przygotowywaniu pakietów motywacyjnych dla kadry zarządzającej (w tym opcje na udziały/akcje);
• pomoc zagranicznym menedżerom w procedurze uzyskiwania zezwoleń na wykonywanie pracy w Polsce;
• uczestnictwo w procesach restrukturyzacji, m. in. ocena zgodności działań z przepisami dotyczącymi ochrony praw pracownika;
• reprezentowanie w sądach wszystkich instancji w postępowaniach dotyczących spraw pracowniczych i ubezpieczeń społecznych.

Doradzamy również w sprawach związanych z rozwiązywaniem stosunków pracy, w tym także zwolnień grupowych. Opiniujemy zbiorowe układy pracy, przygotowujemy projekty regulaminów pracy, wynagradzania i zakładowego funduszu świadczeń socjalnych.

 

Kontakt: Kinga Grzywaczewska